1.作者：稻盛和夫，1932年出生于日本鹿儿岛，鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社（现名京瓷Kyocera），52岁创办第二电信（原名DDI，现名KDDI，目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司），这两家公司又都在他的有生之年进入世界500强，两大事业皆以惊人的力道成长。 稻盛和夫的释义是涵盖了生活态度、哲学、思想、伦理观等因素人格。痛惜战后的日本以选择聪明才辩型的人做领导为潮流，忽略了道德规范和伦理标准，导致政界、商界丑闻频发。他建议领导者的选拔标准是德要高于才，也就是居人上者，人格第一，勇气第二，能力第三。他指出热爱是点燃工作激情的火把。无论什么工作，只要全力以赴去做就能产生很大的成就感和自信心，而且会产生向下一个目标挑战的积极性。成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人。
干法，这本书不是讲具体的工作方法，而是论述工作方法签名的问题。阐述人生观中的劳动观，工作关。
2. 热爱工作开始
热爱导致成功，如果想成功，你必须热爱自己的工作。
热爱燃气激情。
热爱激发灵感。
热爱陶冶人的性格。
热爱获得天助。
3.幸福工作法：为了度过有价值的人生。
4.工作是万病良药