2019年05月22日
1.若只知道步别人的后尘，则决不能开拓新的事业2.无论 多磨渺小的工作，都积极去做，抱着问题意识，对现状动脑筋改良。3.敢于走别人没有走过的路4.外行 更容易创新，没有先人观念，不拘泥形式，习惯，自有发挥。5.创新更像是外行干的，而不是专家干的。6.如果定了计划就一定要实现。7.乐观构思，悲观计划，乐观实行。8.只要努力工作，弥补自己的不足，从而获得巨大的成功。9.动机，动机，动机
2019年05月16日
1.应该迷恋工作，热爱工作，拥抱工作2.无论如何必须喜欢上自己的工作3. 对自己的工作，产品，如果没有爱就难做的出色4.要成就事业，必须成为自燃的人。人分3中， 自燃型（主动），可燃型（被动），不燃型（死亡）5.天职不是碰上的，是自己制造的6.一味的吃苦耐劳没有快乐，那也很难持之以恒，所以要从工作中找到快乐。7.自然型的人主动承担，工作就会越来越成功，有成果。8.懂的感恩，无论设么情况都要感谢
2019年05月09日
1.磨炼灵魂，提升心智。身心投入工作，拥有信服人生，勤奋的工作，可以起到短链我们的心智，提升人生。每日反省，明日改进。2.作者观点：人工作是为了提升自己的心智。3.只有通过长期不懈的工作，磨砺了人的心智，才会具有厚重的扔个，在生活中沉稳而不摇摆。4.工作能够锻炼热凝，魔力心智，国内工作是人生最尊贵，最重要，最有价值的行为。5.工作早就扔个，通过每一天认真工作，逐步铸成自己独立优秀的人格。6.出色的工作唯有出色的人才能完成。7. 极度认真的工作能扭转人生。努力认真工作，自然开花结果。8.及时在苦难
2019年05月08日
1.作者：稻盛和夫，1932年出生于日本鹿儿岛，鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社（现名京瓷Kyocera），52岁创办第二电信（原名DDI，现名KDDI，目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司），这两家公司又都在他的有生之年进入世界500强，两大事业皆以惊人的力道成长。 稻盛和夫的释义是涵盖了生活态度、哲学、思想、伦理观等因素人格。痛惜战后的日本以选择聪明才辩型的人做领导为潮流，忽略了道德规范和伦理标准，导致政界、商界丑闻频发。他建议领导者的选拔标准是德要高于才，也就是居人上者
2019年01月19日
一 第一份工作别太在乎工资1. 巴菲特：用核实的价格购买一个好公司，不要用一个便宜的价格购买平庸的公司。2. fair 有公平的意思 ，也有 平庸的意思。3.第一份g工作要快速成长二 五级工程师和职业发展1. 一级开创产业2.二级能设计和实现别人不能做出来的产品，也就是他的作用不可取代3.能独立设计和实现产品 ，并在市场上成功：必须是好的产品经理，做出一个能为公司挣钱的产品。4.能知道和带领他人一同完成更有影响力的工作：能解决上实际中的规模的问题。5. 能独立解决问题，完成工作。简单：一个工程师